随着“养老金融”在中央会议中的正式提出并被纳入国家金融重点，以及2024年1月国务院“1号文”《关于发展银发经济增进老年人福祉的意见》正式发布，银发经济的发展成为全社会关注的热点之一。

国家正以前所未有的力度部署养老行业，为银发经济浪潮下的中国养老行业注入强劲动力，而这也无疑给中国养老行业的未来带来了无限想象的可能。

这一趋势在不久前圆满落幕的第七届陆家嘴峰会中也得以充分体现。在峰会现场，主持人是来自北京星剑康养董事长乌丹星，他说道“2013年是养老服务业的元年，而今年毫无疑问地被界定为银发经济发展的元年。”

现场近40位行业重量级嘉宾齐聚一堂，聚焦社会老龄化与银发经济的发展，通过分享多元化的服务模式、挑战与机遇共存的案例以及可持续性和专业化的竞争力，激发参会者对养老服务未来发展的深刻思考和积极行动，也为养老行业带来源源不断的动力。

“银发经济是最确定最稳定的大产业。“陆家嘴峰会上，复旦大学老龄研究院副院长、教授，中国社会福利与养老服务协会会长吴玉韶以此为主题进行主旨发言，他指出：银发经济与养老服务业、养老产业、老龄产业都不同。

首先银发经济标准更高：更积极正向，从养老到享老；其次，内涵更广：从为老到备老，再者就社会认可度而言，易于为全社会接受。并且，涵盖的人群更多：从少数到全员甚至备老人群。

吴玉韶指出，从为老到备老观念的转变，是全社会都应形成广泛共识的积极养老观。而这也正是国务院“1号文”中第一次对银发经济内涵外延的界定。

在我国，40至60岁的备老群体有近3亿人，他们呈现身体健康状况良好、预期寿命持续延长，文化教育水平高、消费观念开放包容，互联网普及程度高、消费个性化、注重悦己等特征，深入理解并满足备老人群的需求，对推动供需在更高水平实现良性循环、促进银发经济高质量发展具有重要意义。

作为深耕养老领域的头部险企，中国平安人寿康养事业部总经理王宇科在峰会中也提及：目前养老痛点可归纳为九点，而所有痛点产生的原因都是老龄化的前期规划太晚了。

王宇科进一步指出，在每一个健康生命的阶段，期望客户待得更久一点，一方面可以让将健康的生活方式尽早介入其生命阶段，另一方面也让康养从业人员有更好的时间为客户提供更具前瞻性与规划性的整合式康养解决方案。

为此，中国平安根据客户不同生命阶段的需求，推出“保险+医疗健康”、“保险+居家养老”、“保险+高品质康养社区”三大服务体系，权益内容不断扩大。从备老之初便将健康的生活方式带给客户，结合金融规划与慢病预防，为客户奠定坚实基础。步入颐年，则为长者带来更高质量更高标准的个性化健康服务，让长者更好地融入臻颐年康养社区，全方位满足长者的享老乐老需求。

作为中国平安旗下高品质康养品牌，平安臻颐年匠心打造的康养社区项目已在上海、杭州、深圳等5个城市启动，均陆续进入建设阶段，其中，位于上海的颐年城·静安8号将于明年开业，将为长者带来全新的高品质享老生活图景。

“有了健康高龄不是问题，没有健康低龄也是问题。”这是吴玉韶在峰会演讲中始终强调的一个观点，他特别指出，在银发经济浪潮中一定要有健康视角，因为健康是各类长者的共需和刚需。

优化长者的健康管理，推动先进生产力服务健康养老，必将助推银发经济蓬勃发展，特别是互联网、大数据、人工智能的不断进步，为全要素、全过程的健康干预和管理提供了更多可能性。

在此背景下，平安臻颐年整合医疗健康生态圈资源及综合金融能力，联合全球优质服务伙伴，如荷兰国际管家学院、瑞士洛桑酒店管理学院、倍乐生知一恺迩公司、美国宝石认知照护等，将七维健康定制理念贯穿长者日常，并根据长者不同时期的需求提供定制专享的整合式照护方式。

在专业医护上，平安臻颐年依托平安强大的医生管理团队及智能诊疗系统，让长者跨越时间地点限制，链接国内外的顶级医疗资源；饮食上，在七维健康的指导下，由专属管家为长者打造个性化科学菜谱；更有专属管家与运动康复师全程监测长者的身体健康情况，确保长者健康饮食、健康运动与健康生活。

除了身体方面的健康管理，长者的精神健康也是银发经济里需要重点关注的。在峰会上，吴玉韶提出，一辈子很短，每个人都应该有趣地变老，过有意义的颐年生活。

美国有专家提出，人有两次成长，第一次成长是婴幼儿青少年的成长，第二次成长则是老年期，老年期的成长不是以外在成长为主，更多是内在的成长。对此，吴玉韶指出：老年教育转型，要由娱乐型向赋能型的转变。

而这也在平安臻颐年的一站式康养服务中得以充分体现。在臻颐年社区内，设有七大功能空间，更有丰富多样的臻享活动，让长者在享受颐年中重新感受生命的光热。

平安臻颐年不断升级至康养3.0版本，在“城芯”享老的基础上更是全新推出旅居权益，让长者可以沉浸式感受每个城市的不同风景与风土人情，丰富颐年体验。从养老到享老，长者的物质需求有止境，而精神文化需求无止境。

“为老经济很长，备老经济更长”吴玉韶在峰会中提示，把握银发经济机遇，必须坚持长期主义、坚持需求导向、坚持创新驱动、坚持“四化”（规模化、集约化、连锁化、专业化）发展、坚持人才支撑。

未来，平安臻颐年也将深耕康养服务，持续萃取经验精华，强化服务能力，铸就长寿企业典范，成就百年康养品牌之基，为健康老龄社会贡献力量。